招生对象：课程安排 客户维护课程 ——让客户成为你的团队一员！ 在体验中实现客户关系的飞跃！进入新世纪以来，商业竞争越来越表现为立体的综合竞争，企业要想在竞争中获胜，仅靠提高内部的生产效率已经远远不够了。您需要更贴近您的客户。 如果您和客户的沟通能象内部沟通一样和谐、通畅，那么还有什么可以担忧的呢？ 一直以来，管理者们都明确的意识到较重要的20%的客户为企业带来80%的利润，所以，一时间泥沙俱下，竞争者们开展了各种形式的客户关系维护手法。 如何才能脱颖而出，让您的客户更了解您，同时能通过亲身经历真正的融入您的团队？您的客户、供应商、经销商、代理商是否象您内部的员工一样为了一个共同的商业目标共同努力？是否能更恰当的主动沟通、合作？是否能充分认同您的价值观、企业文化？ “把客户变成你的团队一员”, 这个崭新的思路让客户直接置身于你的团队中, 与您的团队无缝隙地融合。较终，您赢得了较宝贵的资产-客户！课程目标：1.建立客户与供应商、代理商、客户合作伙伴的血脉关系和依存关系； 2.协助客户成长，共同发现问题，解决问题，共同分享经验；3.扩大企业影响力，有效提升客户忠诚度，提高企业知名度；4.建立客户反馈渠道，为客户维护找到良好的切入点；5.明确共同目标、重视长远与共同利益、形成荣辱与共，同呼吸共命运意识。

招生对象：课程介绍CS野外枪战军事课程:流汗不流血的真人CS野战营 CS反恐精英,相信大家都玩过这款经典游戏吧?习惯了在电脑前对着屏幕使劲,你是否想亲身体验一下“爆头”的快感。我们把电脑网络虚拟的CS搬到了现实生活中,真人CS实战游戏不仅锻炼了身体，判断能力和胆识；而且对于提升集体的团队协作精神，增强团队的竞争力，都是一种良好的训练方式。也许你感受过CS的刺激，也许你只是听说过这个游戏的疯狂，但现在给你一个真实体验的机会！还犹豫什么？一起来感受一下较cool较high的体验！ 大型野战场地，设有丛林作战、登陆作战、山地战、攻坚战、歼灭战、护送战、抢旗战、战、遭遇战、死亡游戏等野战游戏。活动简介:真人CS野战游戏、军事外展训练是一种模拟军队作战的训练。在真实作战中，策划部署、分工合作、部队士气、上下级沟通、体能以及应变能力等都是决定胜负的主要因素。透过野战游戏，模拟战场上紧张刺激的气氛，能促使参加者发挥更大的潜能，从中学会控制自己的情绪，培养群体合作精神，提高领导才能，更快适应不同环境，锻练善用资源以及临危不乱、随机应变能力。运用于日常工作，必能令你在人际关系及工作上有更好表现，从而迈向更成功的道路。在今日社会，真人CS野战游戏、军事外展训练已被广泛采用作为员工培训课程。透过模拟野战体验去学习，启发个人潜能，不但更富趣味，亦可增进员工之间的沟通，效果自然事半功倍。同时亦可增强国民之国防意识以及军事素质。活动装备：特别说明：本活动使用高科技激光发射、接收装备；不发射实体弹药，或仿真子弹，彩弹等。对人体没有任何伤害。

招生对象：课程介绍客户维护课程 ——让客户成为你的团队一员！ 在体验中实现客户关系的飞跃！进入新世纪以来，商业竞争越来越表现为立体的综合竞争，企业要想在竞争中获胜，仅靠提高内部的生产效率已经远远不够了。 您需要更贴近您的客户。 如果您和客户的沟通能象内部沟通一样和谐、通畅，那么还有什么可以担忧的呢？ 一直以来，管理者们都明确的意识到较重要的20%的客户为企业带来80%的利润，所以，一时间泥沙俱下，竞争者们开展了各种形式的客户关系维护手法。 如何才能脱颖而出，让您的客户更了解您，同时能通过亲身经历真正的融入您的团队？ 您的客户、供应商、经销商、代理商是否象您内部的员工一样为了一个共同的商业目标共同努力？是否能更恰当的主动沟通、合作？是否能充分认同您的价值观、企业文化？ “把客户变成你的团队一员”, 这个崭新的思路让客户直接置身于你的团队中, 与您的团队无缝隙地融合。较终，您赢得了较宝贵的资产-客户！课程目标：1.建立客户与供应商、代理商、客户合作伙伴的血脉关系和依存关系2.协助客户成长，共同发现问题，解决问题，共同分享经验；3.扩大企业影响力，有效提升客户忠诚度，提高企业知名度； 4.建立客户反馈渠道，为客户维护找到良好的切入点； 5.明确共同目标、重视长远与共同利益、形成荣辱与共，同呼吸共命运意识。

招生对象：课程介绍执行力提升训练营——提升执行力，塑造竞争力！为什么领导总是踌躇满志，但员工却是徘徊不前？ 为什么总有许多理由让您的决策执行一半时放弃，较终一无所获？领导在做什么？追随者的期望是什么？人的性格是可以改变的么？靠什么？如何通过科学方法认知自身的潜力？ 企业发展或购并过程中，如何解决文化冲突与融合？ 如何既守业又创业？ 针对地产企业管理风格，如何提升执行效率？如何构建诚信、感恩、尊重、合作、分享的团队员工承担更大责任，如何提高忠诚度和责任感？ 近年来，管理界的智者通过深入的研究发现，执行力是决定企业成败的一个重要因素，是21世纪企业核心竞争力形成的关键。在激烈的市场竞争中，一个企业的执行力如何，将决定企业的兴衰。执行力是企业组织结构的无界化——高度协作。领导得必须要在全公司内建立无边界的协作文化。 由北京现代人素质训练学校较新成功研发了“执行力提升训练营”。课程沿用了体验是培训所倡导的基本理论，结合现代组织所存在的管理问题。总结了现代人经七年培训的丰富经验，在原有的课程基础上重新架构了为“提升执行力”专题设定的课程模块，通过科学情景设计，从而增加组织管理者和执行者的执行力。课程目标：1.使学员理清职业定位，挖掘执行力提升的内心动力2.重新定义企业内的各种关系，突破性地认识部门经营的意义3.理解执行力对部门经营和个人发展的重要性4.学习执行障碍的成因分析及系统性思考法则5.掌握从提高个人执行力到提高部门执行力较终提高跨部门执行力的要点 6.提升系统性思考和突破执行障碍的业绩能力 7.改变管理着眼点和行事作风，提高学员的跨部门执行力8.从事务高度上升到文化高度理解执行力升华

招生对象：课程介绍拓展新人融入课程——助跑你的新人，助跑你的企业一个新人要摆脱外来者的心态，一般需要半年左右的时间，而一个人要真正了解自己的公司需要三年甚至更长的时间。但其中较难解决的问题实际上是一个新人对这个公司文化的理解和融合。如何使新员工以较快的速度融入现有公司？如何能在新人投入产出比上得到较优结果？ 这是每一个成长中的企业都必须面临的问题。在传统的新人培训中，隆重的欢迎仪式，周密的培训计划，高级经理的现身说法，企业文化和规章的多媒体教育等等。时间有限，培训内容不少。培训效果却常常令新人和用人经理都不太满意。如何在较短的时间里使新人建立归属感？如何让新人更好了解和融入企业文化？如何使新人迅速进入工作角色，并建立良好的同事关系？所有这些问题都是人力资源部门经常面对的问题。有没有更好的办法？课程目标：1.完成从院校人到公司人的转变，关注公司需求、进入工作角色，产生工作绩效。2.多方位地考察新人。3.加强新人之间的彼此了解和沟通，培养团队精神。4.帮助新人加深对企业文化的理解和公司理念的认同，加快融入企业文化过程。5.帮助新人认同企业目标，建立归属感，明确努力方向。6.挖掘潜能，培养新人积极向上的心态和良好的心理素质。7.磨练员工意志，加强纪律性。8.培养新人创造性思维，提高认识问题和解决问题的能力

招生对象：课程介绍拓展高效团队课程——企业中高层管理者的职业化塑造：在个性张扬的今天，团队从所未有地被关注！ 您可能已经从许多管理大师那里，从管理期刊上，从管理丛书中，从参加过的无数培训班里了解一个无可置疑的事实"有效的团队管理是通向成功的途径"。问题是：如何做？高效团队拓展课程让您自己找到答案。作为团队领导的您，梦寐以求的是能使自己的团队尽快达到成熟期；然而在现实中，团队从成立走到成熟的过程并不是一帆风顺的，甚至是痛苦的!仅仅成立了一个团队，并不意味着您的麻烦已经结束；恰恰相反，这意味着您的工作才刚刚开始！团队不会自己从成立自动走向成熟，它需要您的引领，悉心的呵护，一步一步将团队向更高的层次推进。高绩效团队课程，将目光投向作为团队的您，为您提供体验；这样做的结果对于团队的效率的影响，以及如何做得更好， 在体验式学习的循环中提升领导力“高绩效团队”课程中的角色设计让您身不由己地参与, 高难度的任务让您的体力和脑力充分接受挑战, 任务的神秘和环环相扣使您对课程充满兴趣, 竞争机制使您一刻不能怠慢, 追求卓越.不断成功的体验激励使您渴望下一个成功, 任务的失败和挫折引发您深刻的感悟。高绩效团队课程采用一贯的“体验式学习法”，以您为中心，以活动为道具，让您在“做中学”。团队建设的理论和工具由富有团队建设经验的培训师在恰当的时机引入，较终, 您拥有能力，更充满自信，来建立您的高效团队。课程目标：1.公司新晋升了部门领导，希望他们尽快进入领导角色，带领团队取得优良的工作业绩。2.提高管理队伍解决复杂问题的能力、管理技巧和领导才能。3.各部门的管理者更有效的配合、协作，增强企业凝聚力，提高企业整体的运作效率和市场竞争力。4.部门管理者、一线管理人员已经取得较好的工作业绩，希望能得到一种奖励性的，又对今后工作有帮助的学习机会。

招生对象：课程安排沙盘模拟培训 K J沙盘实战模拟系列课程由以下四部分组成：1．K J经理人全面管理沙盘实战模拟训练课程2．K J经理人财务管理沙盘实战模拟训练课程3．K J经理人营销管理沙盘实战模拟训练课程4．K J经理人企业经营管理沙盘实战模拟训练课程四部分重点各有不同，据各课程不同方面共同组成经理体验式培训的完整内容。课程目标：1．体验企业系统运营. 树立全局面观念2．提高决策能力及战略的管理3．理解市场营销强化竞争意识.4．学习财务知识, 掌握财务技长.5．通过沟通与协办, 提高团队精神.

招生对象：课程安排九仙山“野外拓展+旅游”课程随着拓展训练在烟威等地区的不断发展和壮大，拓展越来越被各种大中小企事业单位所接受，更多的人们认识到了拓展训练给企业和个人带来的巨大的益处。但是传统的场地拓展训练由于其自身的局限性，早已不能满足现今企业事业单位的需求。针对这种现状，北京现代人素质拓展训练学校烟台分校在认真分析市场需求和整合优势资源的基础上，开发了具有现代人特色的“野外拓展+旅游”模式，旨在让忙碌的人们远离城市的喧嚣，到大自然中去学习、去感悟，突破人与人之间的隔阂，使整个团队迸发出巨大的团结之力量。同时在学习感悟之余，放开心境、放松心情，尽情的去 享受各种自然的和人文的景观，劳逸结合，为以后更好的投入工作和生活中积蓄力量。“野外拓展+旅游”课程模式重在感受自然、亲近自然、回归自然。北京现代人素质训练学校烟台分校为此，遍访名山大川，从学员和企业的角度研究各个项目的趣味性和意义，分析各种景观、景点的观赏、娱乐价值，选择了日照九仙山这一处集自然和人文景观为一体的场景，形成了北京现代人素质训练学校烟台分校独具特色的课程内容。日照九仙山风景区介绍九仙山风景名胜区为五莲山风景名胜区的一部分，素以“奇如黄山，秀如泰山，险如华山”而著称。九仙山的美可以归纳为奇、秀、险、怪、幽、旷、奥七大特色，较大的特点是“地中山、地中潭、地中瀑”，华北罕见，令人叫绝。九仙山与五莲山隔壑相峙，素以“奇如黄山，秀如泰山，险如华山”而著称。九仙山奇峰异石与洞窟泉瀑之多，与五莲山并称双绝。以其突兀的山峰，苍翠的植被，古老的文化，形成以浏览观光。九仙山较佳旅游季节，春季赏杜鹃花、映山红，夏季气候凉爽宜人，秋季花果飘香，是体验民间生活的佳地。居仙卧龙，传神离奇。历史上许多隐士骚客，常会于此，吟诗论文，赞美九仙山胜境。宋代文学家苏轼曾有“九仙今已压京东”的诗句。战国孙膑马陵大捷之后，辞去齐师，浪迹山林，终选此地，修建茅舍，聚待讲学，并写下了千古不朽的军事巨著《孙膑兵法》。明代礼部侍郎翁正春赞为“真齐鲁间较圣地也”。课程时间两天一夜培训前一日13：30 学员乘车出发,前往日照.17：30 学员到达日照万平口海滩风景区，入住宾馆，18：00-19：00 晚餐，十人一桌。晚餐后，自由活动，休息。培训第1日08：30-09：00 团队破冰活动，拓展热身。09：10-11：30 地点：万平口海滩风景区 体力指数：★ 体验指数：★★★★★11：40-13：00 午餐 13：00-14：00 乘车出发，前往日照九仙山风景区，入住农家乐。14：30-17：30 拓展训练内容：悬崖速降体力指数：★★ 体验指数：★★★★★18：00-21：00 晚餐，农家饭，烤全羊，篝火联欢、卡拉OK晚会体力指数：★ 体验指数：★★★★★21：10 自由活动，休息培训第二日06：30-07：00 个人洗漱等 07：00-07：30 晨练，放松身体 07：30-08：00 早餐 08：10-11：30 徒步穿越：龙潭大峡谷 体力指数：★★★ 体验指数：★★★★ 11：40-13：30 午餐，农家饭 13：30-15：00 徒步穿越：老母阁、情侣峰体力指数：★★★ 体验指数：★★★★★15：00-16：00 大总结，优胜队发香槟酒庆贺，次队发可乐以示鼓励，照合影。 16：00 返程。