招生对象：一、日常英语口语，商务英语课程，主要采用小班教学，适合以外语实际运用能力为目的的求学者；二、针对有特殊英语要求的学员，学校开设如影视英语，法律英语，旅游英语，管理英语以及国内外口语考试课程，主要采用一对一的教学模式。学校主要是提升学员的语言交际能力，注重语言听力和口语的实战，在全外语的母语环境里面浸泡，通过大量听力练习输入的同时，通过口语大量输出来激活学员的语言思维。品牌课程交际口语英语教程系列(New Interchange & Passages)级别划分：本教程共分6级-入门(Intro)，1，2，3，4，5级，六级学完接近我国英语专业八级水平：? 采用"交际式教学法"，体现了"在语境中学语言"的教学思想? 国际背景-多种国家和地区的人物、语言和场景? 多元文化-内容上体现了英语的国际背景和多元文化? 趣味生动-内容活泼幽默、色彩丰富鲜艳、语音地道悦耳朗文国际英语教程系列《朗文国际英语教程》(Side by Side) 是一套以语言交际功能为主线，同时并重语法，词汇以及介绍西方文化传播的综合性教程，学完4册书，准确、自然、流利地表达思想。商务英语系列掌握常用商务和经济词汇，和特定商务习惯用语，熟练掌握商业PPT报告，商务演说等；学习商务谈判、对外投资合作、各种商业信函和文件、拟定和修改商业合同、海外并购、公司战略规划等；

招生对象：报名条件1. 中华人民共和国公民。2. 拥护的领导，愿为社会主义现代化建设服务，品德良好，遵纪守法。3. 身体健康状况符合国家和招生单位规定的体检要求。4. 已获硕士或博士学位的人员只准报考委托培养或自筹经费硕士生。5. 大学本科毕业后有3年或3年以上工作经验的人员；获得国家承认的高职高专毕业学历后，有5年或5年以上工作经验，达到与大学本科毕业生同等学力的人员；已获硕士学位或博士学位并有2年或2年以上工作经验的人员。报名方式1.全国管理类联考报名：全国管理类联考报名采取网上提交报考信息的方式；一般为10月初开始，具体事宜请于2018年9月下旬查询中国研究生招生信息网（.cn）;届时，请申请人按照网上报名的具体要求如实提交有关报考信息，并支付报名费。2.全国管理类联考：国家教育部统一组织的全国硕士研究生招生考试，考试科目为管理类综合能力（数学、逻辑、写作）、英语二；具体考试内容以2019年MBA联考大纲为准；考试时间为2018年12月-2019年1月（具体时间以教育部通知时间为准）。班型介绍面试课程套餐班型MBA招生笔试班型

招生对象：国际职业资格技能等级证书税务信息化管理师（初中级）招生简章“互联网 税务”概念已被广大税务人接受，税务信息化建设势在必行，目前国内专业的税务信息化管理人才缺口为 300 万！为国家税务机关、各企事业单位培养具有信息化管理能力的专业人才迫在眉睫。为规范职业标准、提升专业技能，人力资源和社会保障部制定了相应的考前培训和专业考试标准，税务信息化管理师项目应运而生！在参加完规定的课时培训并通过考试合格后，将会获得人社部全国计算机信息高新技术“税务信息化管理师”考试合格证书。培养方向：税务主管、税务干部、税务总监、税务经理等。项目优势：1.紧缺性特需人才互联网 税务、金税三期、营改增等政策催生一大批专业性较强的特需人才，岗位实际工作需要，税务信息化管理师培训课程填补这一空缺。2.权威认证税务信息化管理师证书由人社部职业技能鉴定中心认证，获得全国计算机信息高新技术考试合格证书（国家职业资格等级证书）。3.课程教材税务信息化管理师教材既是人社部全国计算机信息高新技术考试培训教材，拥有专门书号：ISBN978-7-5092-1562-3。4.实操性强税务信息化管理师课程全部讲授实际工作的操作及注意事项，实际报税、应对税务稽查中需要注意的事项，税务信息化中报税软件以及步骤的讲解等。5.APP 支持学习：方便、灵活基础课程采用录播课程学习模式，学员可以重复多次学习，中途可以中断、暂停，考前串讲采用直播模式，录播课程支持安卓系统和 IOS系统，方便学员 学习。6.赠送认证课程凡报名学习税务信息化管理师初中级的学员将免费获得中税网初级会计职称课程，一次学习，获得两大权威证书。课程设置：招生对象：? 税务、税收、财政、会计信息管理等专业在校大学生；? 各级税务机关的从业人员；? 有义务纳税的企业单位事业单位的税务员工；? 税务师事务所，会计事务所提供税务服务的从业人员；? 其他有志从事税务信息化应用管理分析的人员。考试安排：每年安排三次考试，分别为3月份，6月份，11月份。人社部统一组织考试、监考、阅卷。报考条件及适合人群:初级：无工作经验要求，大学生及其他有志从事税务信息化应用管理分析人士均可报名中级：2年以上工作经验（至少包括1年税务相关工作经验）；适合需要了解或掌握税务信息化的企业员工，税务干部。

招生对象：【项目介绍】计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试（以下简称“软考”）是原中国计算机软件专业技术资格和水平考试（简称“软件考试”）的完善与发展。这是由国家人事和劳动保障部、工业和信息化部领导下的国家级考试，其目的是以科学、公正地对全国计算机与软件专业技术人员进行职业资格、专业技术资格认定和专业技术水平测试。经过20余年的发展，为我国选拔输送了各级、各类几十万合格的专业技术人才。【报考要求】凡遵守中华人民共和国宪法和各项法律，恪守职业道德，具有一定计算机技术应用能力的人员，均可根据本人情况，报名参加相应专业类别、级别的考试。【开课信息】授课内容：《信息系统项目管理师》《系统集成项目管理工程师》周末班：周六日培训 9：00-12:00 13:00-16:00；【讲师介绍】张立台：天津大学博士研究生 、中国民航大学硕士研究生、信息系统项目管理师，信息系统项目监理师、通信工程概预算证书，全国软考项目管理师考试 培训讲师，曾担任过软考的成员和软考的出题成员。工业和信息化部办公厅信息化处 办公厅主任科员中国电子信息产业发展研究院 项目经理参与或出版的著作：《信息系统项目管理师考试考点梳理与真题解析》（主编，天津大学出版社）《系统集成项目管理工程师考试考点梳理与真题解析》（主编，天津大学出版社）《高级信息系统项目管理师教程》（副主编，电子工业出版社）

招生对象：培训背景：项目—创新的来源!项目管理—企业发展的助推器!!项目管理学习—实现个人及企业价值与目标的捷径!!!PMP全球191多个国家同步认证，是全球项目管理领域权威的资格认证。截止至2016年4月份中国顺利拿到PMP证书的人数为17余万人，考取PMP证 书，成为项目管理界的专业人士！培训目标：? 掌握项目管理系统技能，接轨国际先进管理体系? 加强所在组织竞争优势，达成企业个人双赢结局? PMP考题分析，一次性获得PMP资格认证，优化择业路径? 结识项目管理精英，持续个人发展? 辅导学员通过全球认证的PMP证书！培训对象：IT通讯、机构、金融投资、建筑房地产、工业工程、电力、机械、电子制造、汽车制造、航天航空、石油化工、保险服务、科研院所、文化传播等各个行业的总经理、技术总监、部门经理、项目总监、项目经理、项目成员。学习优势：开发PMP音频教学课件，PMP认证的法宝；提供课程录像资料，方便学员课后复习；首席讲师许江林女士为《PMBOK指南第五版》全书统稿人、翻译人；13年PMP认证经验，2万名学员在此通过认证；免费提供PDU积累，确保学员PMP身份终身拥有。

招生对象：考试简介：“注册消防工程师”，是指经考试取得相应级别注册消防工程师资格证书，并依法注册后，从事消防技术、消防安全评估、消防安全管理、消防安全技术培训、消防设施检测、火灾事故技术分析、消防设施维护、消防安全监测、消防安全检查等消防安全技术工作的专业技术人员。根据《注册消防工程师制度暂行规定》：一级注册消防工程师资格实行全国统一大纲、统一命题、统一组织的考试制度。考试原则上每年举行一次。人力资源社会保障部组织专家审定一级和二级注册消防工程师资格考试科目、考试大纲和一级注册消防工程师资格考试试题，会同公安部确定一级注册消防工程师资格考试合格标准省、自治区、直辖市人力资源社会保障行政主管部门会同公安机关消防机构，按照全国统一的考试大纲和相关规定组织实施二级注册消防工程师资格考试，并研究确定本地区二级注册消防工程师资格考试的合格标准。证书作用：根据《注册消防工程师制度暂行规定》：对通过考试取得相应级别注册消防工程师资格证书，且符合《工程技术人员职务试行条例》 中工程师、助理工程师技术职务任职条件的人员，用人单位可根据工作需要择优聘任相应级别专业技术职务。其中，取得一级注册消防工程 师资格证书可聘任工程师职务;取得二级注册消防工程师资格证书可聘任助理工程师职务。根据国家相关部门的统计，目前从事消防工作的专门人才大概有不到三十万人，虽然乍一看这个数据很大，但是离实际需要还有很大的差距，远远满足不了对于消防人才的需求。注册消防工程师证书主要用途：升职加薪、个人职业发展、企业的消防评定等。报名条件：凡中华人民共和国公民，遵守国家法律、法规，恪守职业道德，并符合注册消防工程师资格考试报名条件之一的，均可申请参加相应级 别注册消防工程师资格考试。一级注册消防工程师资格考试报名条件：（一）取得消防工程专业大学专科学历，工作满6 年，其中从事消防安全技术工作满4 年；或者取得消防工程相关专业大学专科学历，工作满7 年，其中从事消防安全技术工作满5 年。（二）取得消防工程专业大学本科学历或者学位，工作满4 年，其中从事消防安全技术工作满3年；或者取得消防工程相关专业大学本科学历，工作 满5 年，其中从事消防安全技术工作满4 年。（三）取得含消防工程专业在内的双学士学位或者研究生班毕业，工作满3 年，其中从事消防安全技术工作满2 年；或者取得消防工程相关专业在内 的双学士学位或者研究生班毕业，工作满4 年，其中从事消防安全技术工作满3 年。（四）取得消防工程专业硕士学历或者学位，工作满2 年，其中从事消防安全技术工作满1 年；或者取得消防工程相关专业硕士学历或者学位，工作 满3 年，其中从事消防安全技术工作满2 年。（五）取得消防工程专业博士学历或者学位，从事消防安全技术工作满1 年；或者取得消防工程相关专业博士学历或者学位，从事消防安全技术工 作满2 年。（六）取得其他专业相应学历或者学位的人员，其工作年限和从事消防安全技术工作年限均相应增加1 年。 一级注册消防工程师免考科目和免考条件：符合《暂行规定》中一级注册消防工程师资格考试报名条件，并具备下列一项条件的，可免试《消 防安全技术实务》科目，只参加《消防安全技术综合能力》和《消防安全案例分析》2 个科目的考试。（一）2011 年12 月31 日前，评聘高级工程师技术职务的；（二）通过全国统一考试取得一级注册建筑师资格证书，或者勘察设计各专业注册工程师资格证书的。在连续的2 个考试年度内参加上述科目考试并合格，可取得一级注册消防工程师资格证书。二级注册消防工程师资格考试报名条件：（一）取得消防工程专业中专学历，从事消防安全技术工作满3 年；或者取得消防工程相关专业中专学历，从事消防安全技术工作满4 年。（二）取得消防工程专业大学专科学历，从事消防安全技术工作满2 年；或者取得消防工程相关专业大学专科学历，从事消防安全技术工作满3 年。（三）取得消防工程专业大学本科学历或者学位，从事消防安全技术工作满1 年；或者取得消防工程相关专业大学本科学历或者学位，从事消防安全技术工作满2 年。（四）取得其他专业相应学历或者学位的人员，其从事消防安全技术工作年限相应增加1 年。成绩管理：一级注册消防工程师成绩连续3 年滚动有效，二级注册消防工程师成绩连续2 年滚动有效。合格标准：一级注册消防工程师资格考试《消防安全技术实务》、《消防安全技术综合能力》和《消防安全案例分析》3 个科目的合格标准均为72分（试卷满分均为120 分）。发证机构：一级注册消防工程师资格考试合格，由人力资源社会保障部、公安部委托省、自治区、直辖市人力资源社会保障行政主管部门，颁发 人力资源社会保障部统一印制，人力资源社会保障部、公安部共同用印的《中华人民共和国一级注册消防工程师资格证书》。该证书在全国 范围有效。二级注册消防工程师资格考试合格，由省、自治区、直辖市人力资源社会保障行政主管部门颁发，省级人力资源社会保障行政主管部门和公安机关消防机构共同用印的《中华人民共和国二级注册消防工程师资格证书》。该证书在所在行政区域内有效。资格聘任：根据《注册消防工程师制度暂行规定》：对通过考试取得相应级别注册消防工程师资格证书，且符合《工程技术人员职务试行条例》中工程师、助理工程师技术职务任职条件的人员，用人单位可根据工作需要择优聘任相应级别专业技术职务。其中，取得一级注册消防工程师资格证书可聘任工程师职务；取得二级注册消防工程师资格证书可聘任助理工程师职务。考试教材：注册消防工程师资格考试辅导教材共三册，含《消防安全技术实务》《消防安全技术综合能力》《消防安全案例分析》，一二级资格考 试考生均适用，是公安部消防局委托中国消防协会组织编写的一套辅导教材。该教材2014 年首次出版， 2016 年局部修订再版。为了 适应形势的发展，满足广大考生和读者需要，2018 年对教材进行了再次修订，定于2018 年7 月份由中国人事出版社正式出版发行。

招生对象：专业优势：教师资格认定考试是各省教育厅根据教育部为师量，在教育系统逐步实行教师准入制度的要求设置的一项考试。教师资格制度是国家对教师实行的一种法定的职业许可制度;教师资格是国家对准备进入教师队伍，从事教育教学工作的的人员的基本要求;教师资格制度规定了从事教师职业必须具备的基本条件。国家实行教师资格制度后，只有具备教师资格(持有国家颁发的教师资格证书)的人，才能被聘任或任命担任教师工作。教师资格作为一种法定的国家资格一经取得，即在全国范围内不受地域、时间限制具有普遍适用的效力，非依法律规定不得随意撤销。考试类别：中小学和幼儿园教师资格考试考试对象：各省份内所有申请幼儿园、小学教师资格和中等职业学校实习指导教师资格的人员都须参加中小学和幼儿园教师资格考试。成绩查询：两学考试：考试结束后一个月，由各认定机构网站发布成绩查询入口。 统考：考试结束后，国家确定并公布笔试各科成绩合格线。考生可在公布日期后登录教师资格考试网站查询考试成绩。笔试单科成绩两年有效。合格标准：教师资格证考试笔试合格分数线 卷面分为150分，按标准转换为120分制的70分为通过。笔试合格线由教育部考试中心确定，具有合格分数线以当次考试成绩查询结果为准。全国教师资格证考试面试成绩合格与否由各省教育行政部门确定，在成绩查询入口“合格与否”会标注。并会公布中小学和幼儿园教师资格考试合格证领取时间。

招生对象：根据国家职业统计部门2015年“行业人才需求调查报名”显示，人力资源管理师被国家列为十二种稀缺人才之一，该行业每年需求的人才缺口达40-50万，国家职业资格证书推出不久，备备广大业内人士的认可和欢迎，被誉为“含金量高\发展势头好的证书之一”。我们清楚的知道学关注的是什么：时间-上班的时间很忙，看书的时间少，怕没时间学习！培训质量-通过培训是否能学到实用的东西！-通过培训最后能否拿到证书！我们能通过强大的师资，合理的课程设置，多年的培训经验，让这些问题不复存在！赢在路上对学员从开始报名→学习→考试→拿证→后期的工作中都提供连续不断的支持和服务！让您没有后顾忧虑！证书介绍：1、权威性 国家劳动和社会保障部职业技能鉴定中心颁发的专业证书！2、必备性 国家实行行业准入制度，该资格证是您进入该行业的必备敲门砖！3、实用性 单位招聘录用的有效凭证，也是境外，劳务拿出的有效凭证！报考对象：1、大中型企事业单位董事长、总裁、主管人力资源的副总裁。2、大中型企业人力资源总监、人力资源部经理。3、人力资源管理师及有志于从事人力资源管理的高级管理人员。